運行管理者及びドライバーの健康管理について

長時間労働等により、健康診断の結果が悪い従業員多く、健康診断結果に基づく就業判定、保健指導・受診勧奨の実施等、健康診断事後措置の対応をどうすればよいかわかりません。

会社の象徴理念である「安全は全てに優先される」にあるように安全（健康）を最優先するために労働基準法、労働安全衛生法等の労働法も熟知している横本事務所内の産業医事務所と連携し、健康診断事後措置のアドバイスを行いました。健康を優先させることにより、長時間労働の予防にも繋がっています。

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